Diritto del Lavoro
e Previdenza Sociale
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Cos'è il Diritto del Lavoro?
Il diritto del lavoro è il complesso di norme che disciplinano il rapporto di lavoro e che tutelano oltre che l’interesse economico, anche la libertà, la dignità e la personalità del lavoratore ( De Luca Tamajo ).
L’oggetto della materia è la disciplina dei rapporti di lavoro e della relazione giuridica tra il datore di lavoro ed il lavoratore che è caratterizzata da una particolarità rispetto agli altri rapporti giuridici: se infatti, dal punto di vista di diritto, le parti operano formalmente sullo stesso piano di parità (entrambe cioè sono soggetti liberi ed eguali) dal punto di vista economico, il prestatore di lavoro viene a trovarsi in una posizione di inferiorità che fa di esso il contraente più debole (Santoro Passarelli, Mazzoni, Scognamiglio).
Casi ed esempi pratici di cosa ci occupiamo:
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Rapporti di Lavoro subordinato;
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La Retribuzione;
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Il Trattamento di Fine Rapporto (TFR);
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La Sicurezza sul Lavoro;
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La Sospensione del Rapporto di Lavoro;
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Il Trasferimento d'Azienda e il Distacco;
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La Discriminazione sul Lavoro;
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La fine del Rapporto di Lavoro;
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Cosa fare in caso di Illegittimo Licenziamento;
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Rinunzie e Transazioni nel Diritto del Lavoro;
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Licenziamenti Collettivi;
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Le Forme Contrattuali;
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Pubblico Impiego;
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Il Processo del Lavoro;
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La contrattazione collettiva.